Om Finansforbundet Sydbank Kreds

Finansforbundet Sydbank Kreds er en virksomhedskreds under Finansforbundet. Vi varetager godt 1.750 medlemmers interesser internt og lokalt i hele bankens område via 7 kredsbestyrelsesmedlemmer, ca. 60 lokale tillidsrepræsentanter og ca. 25 arbejdsmiljørepræsentanter

Organisationsdiagram for Finansforbundet Sydbank Kreds (pdf)

Repræsentanter i politiske ansvarsområder

ARBEJDSMARKED, MANGFOLDIGHED & DIGITALISERING

Gitte Larsen

ARBEJDSLIV & TRIVSEL

Helle Krogh

KOMPETENCEUDVIKLING & SEKTOR

Luise Amstrup

UDVALG FOR FÆLLESSKABER OG ORGANISATION

Mette Wollesen Petersen

Politiske udvalg i Sydbank

Bankbestyrelsen
Til bankbestyrelsen er valgt fire medarbejdervalgte medlemmer.

Jarl Oxlund, Finansforbundet Sydbank Kreds
Pia Wrang, Private Banking Elite
Carsten Andersen, Sønderborg afdeling
Jørn Krogh Sørensen, Kreditområdet, Peberlyk

Samarbejdsudvalget
I samarbejdsudvalget i Sydbank er der fire medarbejderrepræsentanter. De to udpeges af Finansforbundet Sydbank Kreds og derudover vælges hvert andet år to medlemmer for en 2-årig periode. Valget foretages på den ordinære generalforsamling i Finansforbundet Sydbank Kreds.

Jarl Oxlund, udpeget af Finansforbundet Sydbank Kreds
Gitte Larsen, udpeget af Finansforbundet Sydbank Kreds
Helle Krogh, Finansforbundet Sydbank Kreds, valgt på generalforsamling, på valg i 2025
Mette Wollesen Petersen, Finansforbundet Sydbank Kreds, valgt på generalforsamling, på valg i 2025

Arbejdsmiljøudvalget
Til arbejdsmiljøudvalget i Sydbank er der udpeget ét medlem af Finansforbundet Sydbank Kreds og derudover valgt 2 medlemmer blandt bankens arbejdsmiljørepræsentanter.

Gitte Larsen, udpeget af Finansforbundet Sydbank Kreds
Hanne W. Ydegaard, Hvidvask, Peberlyk
Tina Dalgas, Område Kolding

Forhandlingsudvalget
I forhandlingsudvalget i Sydbank er kredsen repræsenteret med

Jarl Oxlund, formand i Finansforbundet Sydbank Kreds
Gitte Larsen, næstformand i Finansforbundet Sydbank Kreds

Mål

Kredsbestyrelsen og bankens ledelse vil sammen fremme og vedligeholde et godt arbejdsmiljø i Sydbank. Et arbejdsmiljø, hvor medlemmerne trives og udvikler sig på en spændende og moderne arbejdsplads med udfordringer, travlhed og forandringer.

Vi arbejder for at:

sikre gode arbejdsvilkår
forbedre arbejdsmiljøet og sikre ligeværd
tilgodese individuelle ønsker og behov
yde kvalificeret rådgivning og vejledning
sikre lige ret til tidssvarende uddannelse
præge Finansforbundets politiske beslutninger
udvikle de tillidsvalgtes kompetencer
sikre medindflydelse på egen arbejdssituation
sikre de tillidsvalgte indflydelse
fremhæve og dyrke de kollektive værdier

Vision, identitet og værdier

Vision om medlemmer
Finansforbundet Sydbank Kreds har skabt retfærdige og fornuftige vilkår for kredsens medlemmer. Vores medlemmer har markedsværdi på arbejdsmarkedet.

Vi har den højeste organisationsprocent i Finansforbundet.

Vision om tillidsvalgte
Finansforbundet Sydbank Kreds har et kompetent aktivt korps af tillidsvalgte. Tillidsmandskorpset dækker hele Sydbanks virkeområde og er tæt på kredsbestyrelsen.

Vision om Finansforbundet
Finansforbundet Sydbank Kreds vil arbejde for at have indflydelse på og påvirke den løbende politikformulering i Finansforbundet, samt deltage aktivt i udviklingen af forbundet.

Vision om Sydbank
Finansforbundet Sydbank Kreds er en kompetent og respekteret sparringspartner til bankens ledelse.

Vedtægter

Her finder du vores vedtægter:

Vedtægter Finansforbundet Sydbank Kreds pr. 10.5.23 (pdf)