Seniordeltid

Fleksibel seniordeltid

Medarbejdere der er fyldt 60 år, har ret til 20 procents arbejdstidsnedsættelse. Du kan enten vælge at få nedsat den ugentlige arbejdstid eller bruge arbejdstidsnedsættelsen til at købe fridage. Det skal ske efter aftale mellem medarbejder og ledelse under hensyn til begge parter.

I praksis betyder det, at du kan planlægge frihed mere fleksibelt end tidligere. 

Du kan fx købe frihed ved at betale:

• 0,38% af årslønnen for en fridag
• 1,92% af årslønnen for en uge

Vælger du at gøre brug af ordningen, bevarer du samtidig arbejdsgivers fulde pensionsbidrag og din egen indbetaling til pension.