Menu luk

Dorrit Brandt bliver viceforperson i AI-kompetencerådet

Finansforbundets formand Dorrit Brandt er ny viceforperson i AI-kompetencerådet, der skal løfte 1 million danskeres digitale kompetencer.

12. mar. 2025

AI-kompetencepagten er et offentligt-privat samarbejde, der er lanceret for at løfte 1 million danskeres digitale kompetencer i alle dele af arbejdsmarkedet og uddannelsessystemet. Bag initiativet står Digital Dogme og en partnerkreds bestående af bl.a. Finansforbundet, DI Digital, Netcompany, Microsoft, Visma Enterprise og CBS.

I spidsen for det arbejde er Lillian Mogensen, der bl.a. er tidligere koncerndirektør i ATP, udpeget som forperson for AI-kompetencerådet, der er øverste organ i AI-Kompetencepagten. Dorrit Brandt er udnævnt som ny viceforperson sammen med Anders René Andersen, adm. direktør i Visma Enterprise.

Dorrit Brandt, formand for Finansforbundet og viceforperson i AI-kompetencerådet
Vi har sat et meget ambitiøst, men også helt nødvendigt mål for at styrke mulighederne for at bruge AI til at gøre vores liv og vores arbejdsliv bedre."
- Dorrit Brandt, formand for Finansforbundet og viceforperson i AI-kompetencerådet

”AI kommer til at forandre vores liv og den måde, vi arbejder på. Det gælder for stort set alle dele af vores samfund, og det bliver det helt afgørende at vi går konstruktivt ind i forandringerne og får skabt de rigtige kompetenceudviklingsmuligheder for så mange som overhovedet muligt. Derfor skal vi samle kræfterne på tværs af virksomheder, organisationer, myndigheder og uddannelsesinstitutioner for at skabe et bredt og markant løft. Det glæder jeg mig meget til at være en del af”, siger Dorrit Brandt

AI-kompetencerådet består af ledende repræsentanter fra erhvervslivet, offentlige myndigheder, uddannelsessektoren og civilsamfundet. Det skal fungere som en platform for vidensdeling, udvikling af policy-anbefalinger og flagskibsprojekter, der skal fremme AI-kompetencer på tværs af arbejdspladser og sektorer.  

”Vi har sat et meget ambitiøst, men også helt nødvendigt mål for at styrke mulighederne for at bruge AI til at gøre vores liv og vores arbejdsliv bedre.”, siger Dorrit Brandt.

Dorrit Brandt

Formand for Finansforbundet. Bestyrelsesmedlem i Finanssektorens Uddannelsescenter og medlem af forretningsudvalget i FH. 

Tidligere formand for Finansforbundet i Nordea og medarbejderrepræsentant for Danmark i Nordea Banks bestyrelse. Tillidsvalgt siden 2007, medlem af bestyrelsen i Finansforbundet i Nordea siden 2011. Tidligere bankrådgiver, bolig-, bygge- og realkreditrådgiver og ejendomsmægler.

Seneste nyt

12. mar. 2025

Se listen: De mest populære it-certificeringer lige nu

Certificeringer er stadig en vigtig valuta på arbejdsmarkedet, navnlig for it-ansatte. 

12. mar. 2025

Antallet af it-jobannoncer er i bund

Ikke siden 2015 har der været så få opslåede it-stillinger, som det er tilfældet lige nu.

12. mar. 2025

Bankdata skærer forretningsområde midt over

Det største forretningsområde hos Bankdata, Digital Banking, bliver delt og skal fremover ledes af to nuværende medarbejdere.

N

Tilmeld dig Nyhedsbrevet Finans

12. mar. 2025

De hurtige it-notifikationer

JN Data reducerer nedetid med 17 procent. Saxo Bank opkøbt. 40.000 ansatte fyret i år hos tech-giganterne. Blockchain-hypen er ovre.

10. mar. 2025

OK25: Chefforhandleren giver svar

Hvorfor er det ikke en toårig aftale, og hvordan ligger niveauet for lønstigninger i forhold til resten af arbejdsmarkedet?

10. mar. 2025

Ny seniordeltid: ”Den mest fleksible på arbejdsmarkedet”

Med den nye overenskomst kan medarbejdere over 60 år købe sig til over 10 ugers ekstra frihed om året.

10. mar. 2025

Nu kan finansansatte gå til fertilitetsbehandling med løn

Som et nybrud sikrer den nye overenskomstaftale ret til at gå til fertilitetsbehandling med løn – også selvom det ikke er din fertilitet, den er gal med.

8. mar. 2025

Formand om ny overenskomst: ”Noget til nu og til fremtiden”

Overenskomsten lægger et godt fundament for de finansansattes arbejdsliv, mener Finansforbundets formand, der opfordrer til at stemme ja ved urafstemningen.

7. mar. 2025

Skæv kønsfordeling på uddannelser udfordrer kønsbalancen i finanssektoren

Finans Danmark og Finansforbundet lancerer ni anbefalinger, som skal bidrage til at skabe et mere mangfoldigt arbejdsmarked og gøre op med det kønsopdelte uddan...

N

Tilmeld dig Nyhedsbrevet Finans

5. mar. 2025

Gør AI os dummere?

Jo mere vi lader AI klare af vores opgaver, desto mindre udfordrer vi vores kognitive kapaciteter og kritisk tænkning. Det viser en ny undersøgelse.

5. mar. 2025

Analyse: Sådan ser en compliance-ansat ud

Antallet af compliance-ansatte i finanssektoren er vokset markant, men hvem er de egentlig? Ny rapport giver et svar.

5. mar. 2025

Det betyder den nye overenskomst for it-ansatte

Den nye overenskomst medfører en række ændringer, der har særlig betydning for it-ansatte.

5. mar. 2025

De hurtige it-notifikationer

Fald i netbankssvindel - men svindlere slap stadig afsted med 82 mio. kr. Virksomhed vil administrere AI-agenter som medarbejdere.

3. mar. 2025

Føler du dig som en bedrager på jobbet? Du er ikke alene

Har du en tendens til at fortælle dig selv, at du ikke er god nok? Måske lider du af impostorfænomenet.

3. mar. 2025

Se listen: Store forskelle på finansøkonomers løn

Afhængig af uddannelsessted svinger finansøkonomers løn 10 år efter sidste eksamen med næsten 120.000 kroner. Se listen med ”før og nu”-lønninger.